实验室在学术委员会的指导下设立开放课题，接受国内外科研人员以客座研究人员的身份来实验室工作，资助相关领域的基础研究、应用基础研究和方法技术研发。凡来实验室工作的客座研究人员和申请本实验室开放课题的国内外科研人员可以按照《实验室开放课题申请指南》办理课题申请。申请需通过实验室学术委员会审定并经实验室委员会批准。获准者按时来实验室做科研工作，实验室指派专人对课题进行指导和定期检查，课题结束后，由实验室学术委员会进行评价。客座研究人员来实验室工作期间，心须遵守本实验室的规章制度和中国地质大学（武汉）校纪校规。
开放课题经费可由客座人员全部自带，或以自带为主，实验室给予部分资助，或实验室全额资助等三种形式。自带课题经费者原则上在课题经费中开支，不足之数酌情补贴；本实验室资助的课题由课题经费内开支。客座人员的工资由原单位支付。来实验室工作的客座人员应是开放课题申请者本人，一般情况下，一个课题限两年内完成，如遇特殊情况要延长者，经双方协商可以延长。课题在执行过程中一般不宜换人。客座人员来实验室后，应及时与开放课题负责人讨论课题执行计划及仪器使用，药品消耗和经费开支等有关问题，经开放课题负责人同意后开始执行。在执行研究计划中，客座人员不能随意更改计划，如遇特殊情况，经所依托课题组负责人同意后才能更改。客座人员在进行课题研究中要准确无漏地记录好所有研究数据，保存好所有原始资料和样品，课题结束后与依托课题组负责人协商处理。客座人员在执行课题期间，需回原单位办事或参加其他学术活动，经同意后方可成行，其旅差费回原单位报销。客座人员在实验室工作期间外出办事，要执行请销假制度，课题结束回原单位前应交还各种借用物品，办理离室手续。
课题研究结束后，发表学术论文或成果评定时的归属问题双方协商解决。研究成果的管理：客座研究人员所获得的成果，原则上由本实验室与客座研究人员所在单位共享。发表论文时，必须有本实验室署名。成果鉴定和申请奖励工作由本实验室和客座研究人员所在单位共同协商办理。
